Tribunal Superior de Justicia de la Provincia de Neuquén | |
Secretaría de Gestión Humana y Programas Especiales | |
Área Técnica de Recursos Humanos | |
Identificación del Puesto | |
Nombre del Puesto | JEFE del CUERPO MÉDICO FORENSE |
Organismo | Cuerpo Médico Forense |
Asiento de funciones | Neuquén |
Categoría del Puesto | MF3 |
Clasificación de la Función/ Escalafón | Funcionario / Escalafón de Magistrados y Funcionarios |
Superior inmediato: Nombre y Apellido - Cargo | Dra. Isabel VAN DER WALT // Secretaria de Superintendencia del Tribunal Superior de Justicia |
Fecha de confección del presente documento | 09/05/2011 |
Apellidos, Nombre y DNI del/ de los titular/es del puesto | VACANTE |
Propósito Básico del Puesto | |
El Jefe del Cuerpo Médico Forense tiene el propósito de dirigir, organizar y prestar el servicio médico forense que se brinda a los organismos jurisdiccionales de la provincia del Neuquén, en cumplimiento con los requerimientos periciales ordenados por los tribunales de la provincia, a fin de emitir informes que deberán cumplir con los fundamentos técnicos y científicos pertinentes, y brindando el asesoramiento técnico-profesional solicitado. | |
Principales responsabilidades del puesto | |
Realizar y/o supervisar la realización de autopsias y emisión de informes forenses en respuestas a requerimientos judiciales (debiendo fundarlos técnico-científicamente), y brindar asesoramiento sobre los mismos. | |
Supervisar la distribución de las causas para que sean asignadas de manera transparente y equitativa entre los diferentes peritos. | |
Realizar y/o supervisar la toma y remisión de muestras (v.g., toxicología, anatomopatología, entomología, bioquímicas, ADN) | |
Desarrollar e implementar las herramientas y/o procedimientos que mejoren la gestión de la dependencia, las que serán propuestas para aprobación del superior inmediato y/o del Tribunal Superior de Justicia | |
Organizar y procurar la provisión de recursos e insumos necesarios para el cumplimiento de las funciones del organismo. | |
Realizar y/o supervisar la realización de toda tarea técnica que por su especialidad le requieran los magistrados y funcionarios en la forma y plazos que las leyes o reglamentos determinen, o los que los jueces o funcionarios les fijen. | |
Propiciar y/u organizar actividades de capacitación y/o actualización en la temática de incumbencia del organismo a su cargo. | |
Organizar el trabajo de la dependencia y supervisar el del personal a su cargo. | |
Cumplir y hacer cumplir al personal a su cargo con la normativa vigente, proponiendo modificaciones y/o actualización de la misma en caso de corresponder. | |
Cumplir y hacer cumplir las correspondientes normas de salud, seguridad e higiene. | |
Desempeñar las funciones que le encomiende su superior inmediato, y toda otra requerida por el Tribunal Superior de Justicia relacionada con el cargo. | |
· Nivel organizativo de tareas | 6 |
TAREAS | Nivel y Descripción general |
PLANIFICACIÓN del propio trabajo o el de otros | Nivel 6/10: Incluye responsabilidad de planificar el trabajo propio y de personal bajo su dependencia directa. |
DIRECCIÓN o coordinación del trabajo de dependientes directos o indirectos | Nivel 6/10: Existe jefatura formal sobre otros puestos que no son, a su vez, titulares de unidades. |
EJECUCIÓN personal por parte del ocupante del puesto | Nivel 6/10: Una parte significativa de las tareas del puesto son de ejecución personal, manuales o intelectuales de alta complejidad. |
CONTROL y/o evaluación del trabajo propio o de dependientes | Nivel 6/10: Incluye tareas de control y evaluación operativa de procesos de mediana complejidad y de otros puestos, con y sin dependencia jerarquica. |
Remuneraciones | |
Conforme la normativa vigente. | |
Requisitos del Puesto | |
· Formación académica | |
Requisito indispensable: | |
- Título de médico con especilidad en medicina forense o legal (acreditada por autoridad de Salud Pública) | |
Requisito preferente: | |
- Especialidad en anatomía patológica | |
- Experiencia en actividades docentes | |
· Experiencia laboral | |
Experiencia laboral indispensable: | |
- 5 años como mínimo de ejercicio de la medicina. | |
- 4 años como mínimo en actividades periciales-forenses y realización de autopsias. | |
Experiencia preferente: | |
- 2 años como mínimo en cargos de responsabilidad y/o con personal a cargo. | |
· Conocimientos especializados | |
Manejo intermedio de MS Office (Word y Excel) | |
Manejo básico de Lotus Notes y sistemas de gestión | |
Dominio de la normativa aplicable a la dependencia (v.g., Normas de procedimiento de autopsias, Guía de Procedimientos del Gabinete Médico Forense, Reglamento del Cuerpo de profesionales auxiliares de la justicia, Ley Orgánica) | |
Conocimiento de los procedimientos y normativa interna relativa la gestión administrativa del Poder Judicial. | |
Manejo básico de idioma inglés | |
· Perfil de Competencias | |
COMPETENCIA | NIVEL |
Orientación a resultados | ALTO |
Conciencia de servicio | Medio |
Capacidad de adaptación/ Flexibilidad-Ductilidad | Medio |
Relaciones interpersonales | Medio |
Habilidades de comunicación | Medio |
Trabajo en equipo | ALTO |
Habilidades de organización | Medio |
Habilidades de análisis y observación | Medio |
Liderazgo | ALTO |
· Otros requisitos del puesto | |
Ubicación Organizacional | |
AUSENCIA o VACANCIA del CARGO | |
En caso de ausencia o vacancia, el Jefe del Cuerpo Médico Forense será reemplazado por el Subjefe del Cuerpo Médico o por el médico forense de mayor jerarquía y antigüedad en el organismo. |